中共绍兴市政务服务办公室委员会关于九届市委第七轮巡察整改情况的通报

发布日期:2026-04-03 信息来源:中共绍兴市政务服务办公室委员会 字号:[ ]
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根据市委统一部署,2025年4月27日至5月30日,市委第一巡察组对市政务服务办党委进行了巡察。2025年7月31日,市委第一巡察组向市政务服务办党委反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求,现将巡察整改进展情况予以公布。

市政务服务办党委坚持把巡察整改作为重大政治任务来抓,认真落实巡察反馈意见,扎实推进整改落实工作。成立以党委书记为组长、党委班子成员为副组长、各处(中心)负责人为成员的整改工作领导小组,召开专题民主生活会、办党委会以及问题整改推进会,着力解决巡察整改中的重点难点问题。建立“三色清单”管理机制,逐项逐条进行督查督办,对反馈问题完成情况严格审核把关,对于整改不深入、不到位问题,要求重新整改,以强有力行动推动整改落地见效。巡察整改中,给予相关责任人谈话提醒1人,批评教育3人,制定完善制度23项。

一、关于“持续推进行政审批改革不够有力”问题的整改情况

(一)优化完善行政审批服务。深入推进“高效办成一件事”改革,落实重点事项常态化跟踪调度机制,畅通政务服务事项办理渠道。联合相关审批服务部门,设置项目审批服务专员,成立项目审批服务工作小组,加强审批流程机制宣贯,加大联合审批改革力度,持续推动审批服务更便捷、更高效。

(二)推动审批中介服务提质增效。强化市县联动,压实工作责任,加强与行业主管部门的协同,分类落实中介服务机构进驻等工作。做好网上“中介超市”等网站融合集成,提高网站曝光度和知晓度。

(三)持续提升办事体验。按照“一事项一提升”要求,通过增加就近办理网点、加强窗口业务培训、开展主动上门指导、周末错时服务等方式,提升政务服务办事体验。优化高频事项办事体验,打造“AI+政务服务”场景化应用,助力服务、治理效能“双跃升”。

二、关于“公共资源交易监管不够到位”问题的整改情况

(一)提升交易服务规范化水平。协同推进省统一招投标交易平台建设,完成“单双信封”范本电子化建设。制定延时及隔夜评标服务规定,全面开展供应商严重违法失信行为核查。

(二)推进招投标领域治理改革。制定招投标体制改革职能移交指引、服务及见证标准,在全省率先完成改革任务,形成分行业全过程全链条监管体系。落实招投标突出问题专项整治,深化部门协同联动,凝聚工作合力,优化市场环境。

(三)强化交易各方主体管理。加强评标管控,实时记录评标专家活动轨迹,确保评审全时段“可跟踪、可留痕、可回溯”。出台代理机构场内服务规范,提升业务合规和实操水平。建立问题线索报告机制,及时报告市场主体涉嫌违规违法行为。

三、关于“‘增值式’服务改革存在短板”问题的整改情况

(一)提高涉企服务平台知晓度。举办《民营经济促进法》专题讲座、“满意在窗口”政务服务开放日等助企服务活动,定期将企业综合服务中心及涉企平台服务信息推送至商会群、行业协会群和驻企服务员联络群,进一步拓宽政企互动渠道。

(二)持续提升助企服务精准度。动态优化涉企服务事项清单,以省级事项清单为基础,整合大厅入驻政务服务事项,同步组织业务骨干开展专题培训,提升窗口人员服务质效与专业化水平。

(三)强化涉企问题协调解决能力。出台《关于优化涉企问题督办协调闭环管理机制的实施方案》,组建市涉企问题督办协调闭环管理工作小组,进一步规范涉企问题全量收集、全流程办理、分类销号等要求,常态化推进复杂疑难问题协调处理。

四、关于“统筹协调作用发挥不够充分”问题的整改情况

(一)推动惠企政策直达快享。对政策兑付堵点进行专项分析,上线超时工单统计、短信提醒等功能。压实政策事项“颗粒度”审核与源头把关工作,依托浙政钉群加强问题答疑,在系统页面醒目位置设置“操作指南”模块,持续提升操作界面友好性。

(二)强化审批改革攻坚合力。强化政务服务事项清单管理,建立政务服务事项要素动态调整工作机制,确保事项线上线下同质同源。推动审批事项标准统一,开展线上线下一致性审查,进一步提升窗口服务效能。

五、关于“作风建设不够扎实”问题的整改情况

(一)落实落细工作责任。制定市政务服务办公室年度重点工作督查机制,实施“双周一例会、一月一研判、一季一总结”的常态化调度机制。逐一对接未开启政策事项的职能部门,开展情况摸底,明确政策“应开尽开”工作要求。优化统计监测功能,对统计机制进行校准,加强超时工单管理。

(二)加强窗口服务管理。通过强化监管、考核、宣传,擦亮“越满意”政务服务品牌,提升全市政务服务满意率。完善日常管理制度,进一步强化人员、服务、事项、场所“四要素”管理。进一步强化作风效能监管,落实大厅值班长制度,实施日巡月考。

六、关于“履行全面从严治党主体责任有差距”问题的整改情况

(一)强化全面从严治党主体责任落实。专题听取“一岗双责”履行情况,进一步压实主体责任,督促各级干部担当作为。根据机构职能调整情况,制订年度廉政风险防控清单,完善廉政风险点、防控措施、责任人,构建精准防控、闭环管理的廉政风险防线。

(二)优化采购内控制度。修订《绍兴市政务服务办公室采购管理办法》,进一步落实采购人主体责任、规范采购流程,防范廉政风险、保障竞争公平。

(三)严肃财经纪律。扎实推进各项要求落到实处,健全《绍兴市政务服务办公室财务管理办法》等制度,通过制度修订补短板、堵漏洞,真正做到用制度管权,按制度办事。

七、关于“领导班子自身建设有不足”问题的整改情况

(一)深入学习贯彻上级有关精神。严格执行“第一议题”要求,按照理论学习中心组学习计划,开展学习研讨,保持学习状态,切实把学习成效转化为履职尽责的奋进动力。

(二)规范议事决策程序。修订完善《绍兴市政务服务办公室重大议事规则》,进一步规范重大议事规则,加强相关内部制度规则的传达学习和政策解读,强化制度执行刚性。

(三)加强干部队伍建设管理。研究干部队伍建设情况,分析干部队伍现状,制定培养计划,深化“青蓝共进”以老带新机制,全面提升工作人员专业素养与服务效能。

八、关于“巡察整改责任压得不够实”问题的整改情况

(一)优化采购制度规范。修订采购管理办法,明确采购要求,规范采购流程,严格项目审核把关,确保采购合规。

(二)加强党建和业务深度融合。组织开展党建活动,部署做好党支部换届工作,常态化推动党建和业务深度融合。

下一步,市政务服务办党委将持续按照市委巡察整改要求,不断强化政治意识和责任意识,坚定整改决心,巩固整改成果。一是提高政治站位,进一步落实主体责任。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为根本遵循,切实将抓好巡察反馈问题整改作为一项严肃的政治任务,扎实做好整改工作。二是完善体制机制,进一步严明纪律规矩。将“当下改”与“长久立”结合起来,坚持以制度管人管事,坚决做到问题不解决不放过,整改不到位不放过,群众不满意不放过。三是做好结合文章,进一步巩固整改成果。将落实整改与强化政治建设相结合,与深化作风建设、推动改革发展相结合,与全面从严治党相结合,从严从实抓好日常监督管理,营造风清气正的干事氛围。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有建议,请及时向我们反映。联系方式:0575-89171136;邮政信箱:绍兴市越城区洋江西路699号绍兴市政务服务办公室;电子邮箱:sxzwfwb@163.com。



中共绍兴市政务服务办公室委员会

2026年4月1日





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