根据市委统一部署，2024年11月4日至11月15日，市委第四巡察组对市政府驻北京联络处党组进行了巡察。2025年1月13日，市委第四巡察组向市政府驻北京联络处党组反馈了巡察意见。按照巡察工作要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

驻北京联络处党组坚持把巡察整改工作作为重大政治任务来抓，严肃认真对待。一是强化组织领导，压实整改责任。第一时间召开党组会议通报巡察反馈意见。成立巡察整改领导小组，由党组书记任组长、党组成员任副组长，领导小组下设办公室，全力推进整改工作。二是制定整改方案，明确整改任务。认真组织召开巡察整改专题民主生活会，开展对照检查，深入剖析问题原因，认领责任。对照巡察反馈问题，制定整改方案，明确整改措施、时限要求、责任领导和责任处室，确保整改任务事事有人抓、件件有着落。三是加强督促检查，推动整改落实。多次召开整改工作推进会，及时了解掌握整改进展，研究解决整改工作中的难点问题，确保问题整改按时完成。整改中，教育提醒3人，制定完善制度4项。

一、关于“立足工作重心统筹谋划有欠缺”问题的整改

（一）进一步加强系统思考。结合绍兴经济发展需要，以“在北京遇见绍兴”、“绍兴行”等系列活动为特色抓手，研究制定《三年工作规划（2025-2027）》和《2025年工作清单》。邀请各区、县（市）负责人，围绕“双招双引”、服务在京重要人士开展讨论，加强服务保障规范化，把在京重要人士服务计划纳入《绍兴驻京招商引智2025年工作方案及计划》。经实地调研，提出联络处办公驻地解决方案。

（二）进一步加强工作对接。充分发挥“桥梁纽带”作用，2025年以来，帮助12家绍兴部门单位来京对接工作，组织落实与驻京工作密切相关的专题讲座。

（三）进一步加强信息辅政。加强与国家机关、央企国企、高校的联系对接，多方了解跟踪国家部委信息动向，围绕绍兴发展大局和产业需要，每月上报信息，供领导决策参考。2025年以来，已向市委市政府报送信息78篇。

（四）进一步加强宣传推介。加强与在京央媒互动交流，组织召开在京重要媒体座谈交流，举办“在北京遇见绍兴”系列活动，将“遇见”系列活动打造成驻北京联络处特色品牌。完善“京绍连线”公众号内容，重新规划公众号内容，设置绍兴之窗、名城绍兴、名士之乡、招商引智等板块，发布名城绍兴内容67篇、名士之乡内容61篇、招商引智内容6篇。

二、关于“联络服务不够周全”问题的整改

（一）加强资源统筹。强化市县联动，与市县两级在京企业商会相关负责人座谈，了解企业发展情况，广泛开展以商招商，以会招商。组织召开“双招双引”座谈会，就如何做好招商引智工作提出政策支持、活动联动、服务保障等意见建议。

（二）提升在京青年群体服务质量。关心关爱在京绍兴学子，定期邀请在京青年人才共话乡情、共谋发展，了解掌握在京绍兴籍青年人才需求，针对性地做好保障服务。

三、关于“‘双招双引’有短板”问题的整改

（一）全面提升招大引强质效。组织学习《绍兴市人民政府关于印发先进制造业强市建设4151计划专项政策等五个政策的通知》，结合全市重点任务形成《2025年定向专攻计划及目标》。学习产业链知识，指导区、县（市）编制产业链图谱。优化动态服务，“两站招引智慧平台”实时跟进线索112条、盯引项目139个，建立“区县研判+第三方尽调”双重调研机制。

（二）持续优化企业跟踪服务。构建“四库四策”体系，建立项目四类等级库，配套“服务、主攻、紧盯、合作”策略，实现动态管理。打造“四管一体”服务体系，设立专项企业服务专员穿透式管理。建立“双线互通”机制，形成信息共享及对接机制，推荐有效项目31个。

（三）全力推进招才引智工作。构建“融智”招引体系，制定《人才招引机制方案》，通过产业引才1-3月申报海外人才15人，助力长三角（绍兴）氢能+储能产业技术交流与发展大会。开展精准宣传推介，举办7场定向推介、恳谈会等活动，嵌入绍兴人才政策解读，讲好绍兴故事。锚定需求精准发力，联动清华、北大等10余高校及中关村机构，定向邀约集成电路、低空经济专家参加人才专列活动。

四、关于“履行全面从严治党主体责任不够严实”问题的整改

（一）深化党风廉政建设。召开党风廉政建设专题会议，听取班子成员履行“一岗双责”情况，制定明确党风廉政建设和反腐败工作组织领导与责任分工。全方位开展廉政风险排查，开展廉政警示教育活动，认真组织开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育。

（二）有效开展调研工作。以服务在京商会和企业为核心，制定《驻北京联络处领导班子成员工作联系点制度》。加强信息调研工作，结合绍兴经济发展需求，对北京人才、资源等开展信息调研，形成调研报告供领导参考决策。

（三）狠抓机关党建工作。提升服务能力和水平，打造具有驻京特色党建品牌。统筹管理联络处机关、招商、信访的党建工作，加强在京党员的日常教育管理。规范机关党建工作，对“三会一课”开展情况进行自查，规范使用“红色根脉强基系统”。

五、关于“内部管理不够严格”问题的整改

修订财务管理、公车管理等制度，组织全体干部进行逐项学习、贯彻到位。对全体干部进行警示谈话，对2023年以来的公务接待报销全面自查，进一步规范和明确报销流程。加强政府采购全流程管理，加强自有房产管理，对能纳入“政采云”系统的物品，严格按照要求在平台上进行采购。

六、关于“班子和队伍建设不够有力”问题的整改

及时学习传达习近平总书记最新发表的重要讲话、重要文章和作出的重要指示批示精神。制定落实《驻北京联络处理论学习中心组学习计划》和《支部学习计划》。组织学习《中国共产党党组工作条例》，规范和改进驻北京联络处党组工作，严格组织召开好党组会议，严格执行“一把手”末位表态制度，规范做好党组会议记录。优化队伍结构，充实队伍年轻力量，提升年轻同志综合能力。

下一步，驻北京联络处党组将持续深学细悟笃行习近平总书记关于巡视工作的重要论述精神，认真落实中央和省委、市委关于做好巡察“后半篇文章”的要求，持续深化巡察整改工作。一是以更强担当抓实后续整改。全面落实巡察整改工作要求，把全面从严治党主体责任牢牢扛在肩上，以坚定的立场、清晰的思路、务实的举措，持续抓好后续整改。二是以更实举措落实整改闭环。以全过程的监督检查强化闭环管理，对已整改完成的，通过“回头看”和不定期抽查，切实巩固整改成果，防止问题出现“回潮”和“反弹”；对需要长期坚持的事项，定期开展督促检查，紧盯不放，确保高标准高质量完成各项整改任务。三是以更高站位夯实长效机制。坚持问题整改与建立长效机制相衔接，在抓好集中整改的同时，把巡察反馈的问题当作一面镜子，扩大问题查找面，立足长远、举一反三，建立健全解决问题、推动各项工作发展的长效机制，做到以制度管权管人管事，从根源上铲除滋生问题的土壤。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有建议，请及时向我们反映。联系方式：0575-85730190；邮政信箱：绍兴市越城区洋江西路589号5号楼502室；电子邮箱：sxszjllc@163.com。

绍兴市人民政府驻北京联络处党组 

2025年8月6日